藍(lán)與黑[電影解說]第29集劇情
第29集:簡歷招聘
面試正式開始,原計劃五十個人的面試居然就來了五個人,而這來面試的五個人的水平也不能讓人滿意。前四個應(yīng)聘者分別以不同的理由離開了面試現(xiàn)場,剩下的最后一個應(yīng)聘者因?yàn)槿處е鷻C(jī),對面試現(xiàn)場一無所知。沒有選擇余地的菠蘿公司最后留下了這名應(yīng)聘者,沒想到這個人卻一直活在自己的世界里。一天的工作還沒有結(jié)束,他就以公司網(wǎng)速太慢為理由,傲慢辭職。搞得大家一頭霧水,哭笑不得。
事后,言立為提議校園招聘,喬總覺得有道理就欣然采納了。校園招聘會上,言立為滔滔不絕的做了演講,成功吸引了很多求職者,情場高手言立為別有心機(jī)的留下了幾份看起來不錯的簡歷放進(jìn)了自己的包里。晚上回家,支開
言立為給小丁指出她的簡歷不夠特別,沒有特點(diǎn),最關(guān)鍵的是不能吸引面試官看到自己的簡歷。言立為給小丁傳授了很多簡歷小技巧,都是小丁在學(xué)校里沒有學(xué)到過的。最后兩個人一起去吃了飯。
喬總不滿意應(yīng)聘者的長相,對于前臺工作這些求職者統(tǒng)統(tǒng)不能勝任。就在這時,湯湯推門而入,帶著小丁的簡歷。湯湯誤以為是言立為忘記帶來的,其實(shí)是言立為故意留下的。喬總打開簡歷看到小丁的照片后十分心儀,于是錄用了小叮
小丁在公司工作兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,非常的勤快。起先大家覺得公司有了一個跑腿的人還不錯,可是后來小丁深得喬總的賞識,大家原本負(fù)責(zé)的一些工作也被喬總安排給了小叮大家開始感覺到有危機(jī)感,覺得自己不被需要了。意識到這個問題的言立為找小丁談了此事,經(jīng)過言立為的一番引導(dǎo),小丁意識到自己干了別人的工作,導(dǎo)致了別人沒有工作可以做,同時也打破了公司其他員工長久以來保持的工作進(jìn)度。
第二天上班小丁遲到了,不過喬總非但沒有生氣,還要
菠蘿公司因?yàn)閷?shí)習(xí)生不靠譜,最終放棄了以后再招聘實(shí)習(xí)生,而留下的簡歷也被公司當(dāng)做廢紙利用了。